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社团年终总结
总结是把一定阶段内的有关情况分析研究，做出有指导性结论的书面材料，它在我们的学习、工作中起到呈上启下的作用，因此，让我们写一份总结吧。但是总结有什么要求呢？以下是小编整理的社团年终总结，仅供参考，希望能够帮助到大家。
社团年终总结1
工作已经接近尾声，在这个春意盎然的月份里，我们的工作按照计划有条不紊地进行，取得了很大的成绩，但也存在很多问题。现将总结如下：
一、管理制度
1、社团管理比较松散，没有形成制度化。社团部内部人员纪律性不强，有例会迟到现象，需要进一步强化纪律。
2、协会活动松散，且准备不足。没能及时交活动策划。3、社团的宣传力度不够问题
二、活动总结
1、完善和加强礼仪工作。本部门负责礼仪队的管理和日常礼仪工作的`安排，在学生会的指导下对礼仪队员进行培训，每周一至周五19：0020:00对礼仪队员进行礼仪常识、形体等项目的培训，提高礼仪队员的综合素质。
2、按照计划进行各项活动，例如博爱协会的植树绿化活动等。3、协助其他部门的一些日常工作。
三．总结不足，吸取经验，不断进步
1、工作思想没有得以开放，创新精神不够。工作思路和方法有待进一步提高。
2、各部门缺少交流，组织活动的经验还需进一步积累，各部门应互相学习活动经验及优秀管理方式。部分干部的思想动态没有有效掌握好，个别干部的工作积极性有所下降。在以后的工作中，我们将弥补不足，不断完善自身建设。探索工作新思路和工作方法，加强与其他系院社团部的联系。不断的自我总结，学习和借鉴兄弟组织的优秀管理体制和工作方法，不断完善自我。百尺竿头，更进一步！
艺术设计系社团部
xxx年3月30日
社团年终总结2
本学期中旬，原曲中学的同学来我校参观社团以及了解我校开展的社团活动。非常荣幸地，原曲中学美术社的同学来我社交流参观。社长及社团成员都积极向原曲中学的同学介绍涂画视界的教室布置和社团活动的内容和活动目的。另外，我们还向原曲中学美术社的同学，展示了我们制作的POP（波普艺术）作品展。让外校同学更好的了解我社，而我们也从他们那里了解到了他们的社团活动是如何开展的，双方都获益良多，这次两校开展的社团交流还是相当成功的。
回顾这一学期所进行的工作，社团活动能够积极开展，活动内容丰富，甚至吸引了很多其他社的成员。对于学校分配的任务和特色活动都能圆满完成，不负重望。虽然或许在某些方面还有不足，需要改进，但是这一学期以来的成绩有很大的进步，这一切都是全体成员和指导老师共同努力的结果。
对于上学期出现组员间配合不够，工作过程中不能及时想出制作方案，效率不高等问题，在一个学期的努力后，基本克服了这些困难。下学期我们就是高二的学生了，做了一个学年的课题——“教室改造计划”，也要结束了。随之而来的便是新的课题，甚至是新的社团成员。但我相信，已有做课题经验的我们肯定会做得更好。面对困难，也可以游刃有余。希望在指导老师和全体同学的努力下，我们“涂画视界”能成为二中特色社团中的特色！
本学期，社会学苑在我校社联团工委、社团联合会的领导下，在人文学院社会学教研室的.指导和人文学院的积极配合下，取得了自身一定的发展。社团机构逐步健全、社团活动逐步规范化、活动的主题更加能体现自身特色、活动的质量显著提高、社团的外联工作也取得非常好的成绩，加强了与相关组织和人员的合作与交流，促进了自身发展。
回顾这一个学期以来的工作，协会进行了维持社团良性运行的一些工作，总结起来由以下几点：
一、积极组建社团主要部门，面向全校XX、XX级有志向于服务本社团工作的同学招聘社团主要部门负责人，认真完成社团内部重组，保证社团的顺利运转。目前这项工作已经作为这学期的工作重点来抓，从目前的工作情况来看已经接近尾声，并且能够得到大多数同学的支持与积极参与，这也为我们社团的工作奠定了良好的工作基础。
二、在社团内部重组还未完善的情况下，协会与研究生共同举办了面向我校广大毕业生的“就业问题调查”，积极拓展了协会活动面。在调查过程中充分发挥了本协会在调查，分析方面的优势，达到了调查的目的，并对得到的资料进行了初步分析。目前这项活动已接近尾声。
三、着手创新本协会，扩大本协会在同学，特别是在社会学同学中的知名度与认可度。积极同老师进行沟通，加强我校社会学教研室的指导。协助人文学院教授进行了“柞水县瓦房口乡农户可持续生计社会考察”，邀请部分优秀研究生作了“社会调查方法（PRA）交流会”让我们协会的会员学有所用，学有所得。增加他们对本协会的认同感。
四、为了扩大协会的宣传我们举办了“关注那些为生计而辛劳的人们”主题摄影图片展，获得了一定好评，同时也为协会在自身性质上的定位更进了一步。
有了以上几点工作经验，相信社会学苑能够运行得更加顺利。但是，在实践过程中我们也发觉我们的工作中存在一些不足，如协会成员之间的了解不是很深入，缺乏必要的积极性，对协会工作性质认识不是很清晰等等这方面的问题都是我们协会工作的不利造成的。
鉴于以上工作中的不足，以及对下学期协会的期望，从实际出发，面向未来，特有以下几点下学期工作展望”
一、进行社团整体改革，突出协会特色，扩大协会的影响力度，让有志向服务于本协会地同学能够得到更好的锻炼机会。
二、做好内部调整工作，采取理事会制。培养内部人员的原则立场，培养他们的团队合作精神，增强协会的凝聚力。
三、做好新会员的纳新工作，突破专业限制，把本协会推向全校。
四、做好本协会后备人员的准备工作，积极接应新老生的交替工作。
对于工作中取得的成就，我们决不骄傲；对于工作中的不足，我们决不回避。
希望社会学苑在下学期能够取得更好的成绩，改正更多的不足。
社团年终总结3
随着期末的脚步越来越近，本学期社团部的工作也接近了尾声。我们校学生会全体人员团结努力，积极进取、锐意开拓，社团部工作也取得了骄人的成绩，得到了我校领导及广大师生和同学们的认可。同时社团部的工作也在创新中不断前进，一系列活动开展得有声有色，每次活动后，自我检讨、总结，力求在下次的工作任务中考虑的更细致，想法更全面，社团部将与各部门人员共同努力，使校学生会的工作再上一个新台阶。现将本学期主要工作总结如下：
一、社团联合招聘大会
金秋送爽，桂丹飘香，又一批怀着梦想的莘莘学子踏进了鄂州职业大学，为丰富广大学子的课外生活，我校举办了为期四天的社团招新工作。作为最佳的活跃校园文化生活的一个重要组织，学生社团是我们广大学子的第二课堂，是学生开发潜能、展现自我的舞台，社团已成为校园内一道亮丽的风景线。广大同学积极响应，纷纷加入到自己感兴趣的社团。可以说，招新工作是很成功的。为期四天的招新活动，招新人数达4600余人。社团部作为这次活动的承办单位，充分发挥了它的作用。当然，这次活动的顺利进行和圆满结束也离不开学工处、校团委的大力支持和学生会全体人员的共同努力。
促成社团招新活动圆满成功的因素有以下几点：
1、“凡事预则立，不预则废”在这次活动中得到了充分体现，正是因为有了充分的准备，这次活动才有了成功开展的前提。
2、密切配合。对方面的积极协助和努力，是活动得以完成的保证。如在活动中我们招新地点因故突然改变，各社团能够很配合地到达另一个临时决定的地点进行招新，更没有因场地问题引发的不满和纠纷。
3、分工具体、安排合理。在活动没有开始之前，领队就已经将劳动任务合理分配。如我们社团部男生负责搬东西，女生则负责记录；同时，也注意到工作时间的协调，比如工作实行轮流值班制。
4、各社团负责人态度诚恳、热情且耐心的为新生讲解。
5、招新地点安排合理。各社团的招新地点都结合其社团特色进行了合理的划分。
6、这次活动的成功离不开团委的同时也离不开学生会全体人员的努力。在这次活动中，学生会人员都能够积极地去做事，这种不怕苦、不怕累的精神是值得发扬的。
这次活动虽取得了成功，但成功之中存在一些不足：
1、新场地的卫生情况不好，存在社团负责人吃零食、乱扔垃圾的现象；
2、部分社团负责人没有在规定的时间到达招新现场；
3、在归还招新物品的时候，场面比较混乱。
二、五大校区十佳歌手大赛
11月份，精彩上演了十佳歌手大赛，与往年的不同，这次是五大校区联合举办的，规模大。从宣传到决赛，我们一起并肩作战，把这个属于我们的活动办的'漂漂亮亮、红红火火，虽然这次活动的主要负责部门是文艺部，但作为学生会的一份子，我们就是一个集体，我们不分彼此！共同把属于我们的十佳办得有声有色。从初赛到复赛到复活赛再到决赛，历时一个多月，社团部所有人员在每次活动中都积极配合，服从安排，在做事中认真踏实！把属于我们的份内工作做到很好，我们，齐心协力，一起为把我们的十佳办得更好而努力着，为选手投票的那几天，虽然天气有点冷，但是我们所有人员做事的热情还是没有减退，我们认认真真，争取不让其出一点差错！
12月3日，十佳歌手大赛在艺术礼堂圆满的落下了帷幕，那一刻，我们内心充满骄傲与自豪！十佳的成功举办说明了团队的力量是巨大的。但在成功的背后也出现了一些问题，如：东西丢了很多；每次活动都不能很好的收尾！力争在下次活动中更好的完成工作！
三、一二九爱国运动
十二月份，我们最重要的工作就是一二九爱国运动。我们举办了接力跑和齐唱国歌等一系列爱国运动。用接力跑传承爱国思想，接力跑是一项含有危险性的活动，因为人多而且还要过马路，不过在我们学生会各人员的充分协调下和组织下，此活动进行的井然有序，同时也充分表现了爱国情操。齐唱国歌，展现爱国风尚。此次活动使同学们重温历史，了解历史的使命感，也锻炼了自己，展现了自我！
但在活动中也存在这些不足：
1、部分人员做事不够积极，存在偷懒的现象；
2、前期宣传等准备工作不足，许多同学对此次活动的流程不清楚；
3、因天冷有许多人员没有准时到；
4、分工不够明细，做事有始无终。
这半年来我们社团部的工作成绩是可喜的，从社团招新到协助各部门组织其他的各个活动，我们部门的表现总体来说还是可以的。我们不怕累，不怕苦，从搬桌椅打扫清洁等一些小事做起，充分发挥团队合作精神，相互照顾、相互体贴，努力的把每个活动每件小事做到最好。这份辉煌与成就是所有社团部人员心血和智慧的结晶。因为只有对社团活动的发展不断进行总结和思考，我们才能不断进步，社团部才能不断发展，社团部事业的明天才会更加辉煌壮丽！在全体人员的努力下，相信下学期我们的工作会更加出色！
社团年终总结4
经过一学期的努力，本学期的团学工作也暂告段落，本学期经过全体学生会成员的共同努力，积极进取，锐意开拓，我系学生会工作取得了显著的成绩，得到了我院领导及广大师生的认可。
社团部是XXXX————— XXXX学年第一学期年由财政金融系党总支和团总支批准，财金系团总支学生会新组建的一个部门，社团部为我系广大同学提供了提升，锻炼自我的舞台，与此同时积极整合我系各组织资源，对各组织进行人性化的监管。并把握了各组织的发展方向以及日常工作，工作运行状况及其活动的性质，过程和结果。
下面就社团部在本学期开展的工作，做总结性回顾：
一、 完善部门的建设。
作为新组建的部门，在部长的努力下，完善部门内管理机制，合理协调同各部的合作及分工问题，积极研讨策划发展方案。同时选拔了一批合格的干事，严格要求每位社团部成员，部长带头，努力做好工作。
二、组建并监管我系各组织
经上级团总支领导及学生会主席团批准，社团部下设有主持组，礼仪组，裁判组为系内各活动培养并选拔主持，礼仪和裁判，并监督我系足球队，篮球队，排球队和监管辩论队。使之有组织，有纪律的开展活动，并积极争取系内学生会的支持，为我系各组织的各项活动提供有保障服务。
三、 积极筹备成立新组织
根据我系需要和我系学生的.优势及特长，策划了新社团的方案，例如红丝带爱心社及新金融协会社团，为社团提供各方支持，并积极努力寻求支持。其中新金融协会社团正在批准中。
四、积极开展外联工作
结合我部外联资源，建立有关的信息档案，搜集外界资料为学生会各部门，各项活动的开展，及对外联工作提供信息服务。现同XX市12所高校已建立良好的合作，其中作为嘉宾参与乐兰大等5校开展的活动，取得了一定的经验。
五、 积极筹备开展特色活动
社团部于10月积极与百事公司及和平四校洽谈，预与百事公司合作，同XX市39所高校联合举办百事首届校园职业经理人挑战赛，由于甲流的影响，我校封校的限制，活动最终未能得以实施。
但我们社团部没有气馁，利用一月时间积极策划并筹备了12。1预防艾滋病大型公益宣传活动，积极争取，做好了外联工作，得到了XX省红十字会，XX省卫生厅预防艾滋病委员会，XX省疾控中心，XX省高校学生预防艾滋病协作组织的大力支持，为我们活动的开展提供了很多便利。本次活动，提供防艾折页，青少年防艾知识册，农民工读本，防艾海报及扑克，红十字会预防艾滋病调查问卷，近千余物品，并提供部分资金支持及提出好的建议，而且邀请了兰州大学红丝带爱心社长期从事艾滋病宣传的志愿者来我院进行艾滋病知识宣讲及青少年同伴教育的讲座，使我财政金融系团总支学生会的本次公益活动能圆满的举办。其次，在我院系领导，院团委的各方协调下，在各个方面都予以支持使得这次活动得以顺利进行。
六、 立足校园文化，积极参与各项活动
作为我系学生会的一部分，社团部积极配合各部，参加了各项活动及赛事。其中在迎新杯系列体育赛事中，协同各部，积极为我系学子提供服务，加油助威。
同时在学院及我系活动中，例如校园歌手大赛，校纪校规知识竞赛，12。1防艾活动，金融投资模拟交易大赛表彰大会，部分讲座，会议中等，提供主持及礼仪工作，为各项活动的开展提供了有力的保障。
当然，工作中我们也存在着很多问题，例如：
一、 我部发展方向及开展工作任务不够明确
二、工作当中分工不够明确，计划欠周密
三、工作的前瞻性和灵活需要加强
四、部内干事的培养有待加强
五、干事的交流与合作意识有待提高。
社团年终总结5
又是岁末；这个“又”字到底迎来又送走了多少个春夏秋冬啊！淮海园里社团活动蓬勃日上，真的有点势不可挡的架势；大学生的校园文化生活得到了极大的提高。作为大学生社团里的一分子，在这个即将告别XX年迎来20xx的年际交替的日子，我们很有必要对过去的日子做一个总结：一方面总结过去的经验，另一方面我们要展望未来。
XX年的这段日子里创业者协会的发展得到了进一步的提高，我们根据社会发展趋势；和未来的就业趋势，给社团内的广大会员量身定做了一系列的实践方案，也取得了很好的成果。本社团根据自身发展的需要对内部各部分做了详细的规划，主要设有会长组、秘书组、财务组、外联组、实践组和市场信息调查组。各个组在实践过程中都发挥了很好的作用，也在活动中很好的锻炼了大家，很好的为大家树立了人生价值观，为未来的工作做了很好的准备。本社团组织会员展开向成功者学习；开展登山活动，参加了淮海工学院XX年年大学生社团文化巡礼，与淮海工学院齐云苍星动漫社一起举办了“炫彩动感cosplay真人秀”等活动。在诸多实践性极强的活动中，我们会员充分发挥了他们的才能，不管是在舞台布景还是在后台管理方面都取得了显着的成绩。
一系列的实践活动，一系列的理论学习都本着为广大会员着想。我们的目的就是为广大会员创造一个锻炼自己的平台，使他们不再惧怕未来，能够拥有一个很好的择业心里素质。
我们总结过去社团的发展得出经验
一、在大学生创业者协会的工作经历有助于大学生进行自我认识与定位
大学生就业与创业“难”，首先“难”在对自我的判断与定位上。一直生活在象牙塔中的学子，在踏入社会之前，很难对自己感兴趣的领域、愿意从事的职业、擅长的职位做出客观正确的判断，之所以如此，就是因为还没有对自己的兴趣、特长、个性等有全面的认识。而大学生创业者协会所开展的活动，则有利于培养大学生自我认识和自我教育的能力。
大学生创业者协会的性质是集实践性、理论学术性为一体，并引导社团成员立志成才为主要任务的社团。通过加入大学生创业者协会，不仅可以丰富大学生的课余生活，更有利大学生认识自我，认识社会；另一方面，大学生创业者协会虽然属于学生自发组织，但是同样具有相当完备的制度和组织机构，社团活动的开展也需要有组织、宣传、外联、社会调查实践等各个部门的共同协作才能完成。因此，在社团的活动组织中，不同的尝试可以使社团成员更好地为自己定位：到底是适合做组织策划，还是更加适合做文案宣传？是擅长做外联，还是更擅长做后勤？
大学生创业者协会的活动也为广大会员提供了释放自我能量，展示自我的舞台。通过参加或管理社团活动，大学生可以直接审视和检验自己的兴趣、爱好、个性特征和各种能力，从而对自己有清醒的认识和把握，对自己的长处和不足，优点和缺点有了直接的体验。俗话说：“人贵有自知之明”，大学生正确地评价自我既可以避免盲目自信导致自负，也可以防止自信心不足而带来的自卑心理。这些也可以说是大学生在择业之前最好的心理准备。
二、大学生创业者协会的工作经历使大学生求职更具有竞争优势
近几年来，随着普通高校和高职高专院校办学规模的持续扩大，大学毕业生人数越来越多，用人单位在招收毕业生时要求也越来越严格，大学生的就业形式也因此越来越严峻。《南方日报》曾经报道用人单位最不受欢迎的五种大学毕业生中，包括“缺乏个性特点的人”和“只专不适的人”两种。这说明了大学生应该培养具有鲜明个性特点的人，不能培养书呆子。同时也要求在校学生应该发挥主观能动性，利用学校和社会的各种条件，把自己锻炼成为个性鲜明、能够适应社会的人。
与此相对应，在各类单位招聘的过程中，学生会工作、学生社团等工作经历逐渐成为人事部门关注的重点，尤其是实践类跟学术类相结合的社团工作经历更受用人单位欢迎。用人单位为何偏爱有实践类社团工作经历的大学生呢？详细分析，在实践类性质的社团中锻炼，可以使大学生在以下几个方面拥有竞争优势：
1、有助于培养大学生良好的表达能力，更好地向用人单位推荐自己
大学生创业者协会所开展的'活动，都是与社会紧密相连的。通过人与人之间的沟通，听成功人士的讲座，拉外联跟商家的谈判合作，在社会岗位上的锻炼等等，都可以使社团成员得到锻炼，增加对自己的自信度，增强与人之间的沟通能力。
2、有助于培养大学生的组织管理能力，更加适应用人单位的工作要求
对于每一个有创业激情和创业精神的大学生来说，都有立志成才的愿望。用人单位很看重有成就渴望的人才，一个有成功欲望的人，首先要学会与组织的沟通和协调，并且还要有良好的团队合作精神，这正是社会所要求的。在大学生创业者协会，都会给每一个社团成员提供这样的发展空间。
3、有助于培养良好的政治鉴别能力
社团成员通过参加社会实践、社会调查，通过与政、工、商等各部门的沟通，有利于培养大学生敏锐的社会观察力，从而更好的认识社会，为自己的将来发展定位。
大学生创业者协会本着增强大学生社会竞争力，营造一种“想创业、敢创业、会创业”的社会氛围，带领广大会员共同成长。我们将来也许会拥抱成功，也许会牵手失败。但是我们现在要培养的是坚持的勇气，同时，我们会员在大学生创业者协会的工作和锻炼中，更要有学识的增长、技能的提高、理性思维的形成、团队精神的培养等等，这些缺一不可。在此，必须记住我们的口号：
给我一个支点，我将撬起地球！
只要你决定去赢，全世界都为你让路！
社团年终总结6
时光飞逝，一转眼又到了紧张的期末备考阶段，回首这一个学期，大家都收获甚多。在整个学期中，大家都积极参加工艺课程，整个社团气氛融洽，充满了欢声笑语。我们社团在这个学期中举办了很多精彩纷呈的活动，都已圆满落幕并获得了社员的一致好评，当然其中也有一些不足之处，有待改进和完善。我们将从以下几个方面来回顾我们社团的工作：
一、招生方面
一般来说，一个社团需要新鲜血液的加入才能保持它旺盛的生命力，因此，这个学期初的招生工作是我们社团的重中之重。招新三天，来我们帐篷前咨询的同学络绎不绝。我们的社团人员细致的回答同学提出的各种问题，并且希望那些对我们协会有兴趣的同学加入我们这个集体。大家在辛苦的同时也很高兴有这么多青春的面孔加入到我们的大家庭中，为我们的社团增添新的活力。此后在招新大会上，我们给新加入的会员们说明了社团的宗旨和这个学期的安排，以保证每个社员都能积极参加平日的活动。
二、社团近况
社团招新新进成员为79人，可能因为自身兴趣爱好的减退或学习其他组织的工作等。现在社团固定来训练的大一成员有55人左右。我们一定会继续努力，也请大家一起共同努力和坚持。
三、活动概述
本学期，手工艺协会开展的'活动有：1.招新活动2.迎新会员大会3.每个星期固定的开展手工艺课程2次4.和V漫社共同举办的漫画手工艺展5.手工艺协会2周年新老成员聚餐娱乐活动
一个学期的时间是如此短暂，似乎招新还是昨天的事情，相聚总是这样显得珍贵。在这一个学期中我们每个人在一起共同经历了社团的风风雨雨，有欢声笑语，也有遗憾叹息，每一分，每一秒都见证了大家的努力，大家的付出。每一个活动的成功举办都饱含了大家的心血，社团正是因为有了大家，才如此充满青春和活力。在20xx年我们为社团谱写一段温馨愉快，而又辉煌的乐章。面对即将到来的充满未知的20xx年，我们已经做好了准备，以最高昂的斗志，最饱满的姿态迎接新的挑战，我们都坚信，社团的明天会更好！
社团年终总结7
通过这个学期手工制作的学习，同学们的学习兴趣十分浓厚，许多同学要求能有机会再进行学习，而且在这些兴趣者的指引下有不少学生在学习中参加了小组学习。通过本学期的组织我们很快认识到办创意手工社团的必要性，下面就这学期工作一个总结：
一、培养了学生的对手工的兴趣：
有参加兴趣小组的同学都有这么一个感受：就是以前做手工只是应付老师的作业。但通过学习他们意识到他们不再是被动的而是变成主动的学习，他们的学习能够自觉完成了而且还能头头是道地向同学介绍他所学习到的知识。在他们的影响下更多的学生想参加兴趣小组社团。
二、培养学生的知识面：
在这次的社团活动中，学生不但学习了手工的基本知识，而且更多的是让学生掌握了粘贴画的制作方法，使他们的知识面得到很大的拓展。
三、增加了实践的机会：
由于社团活动不仅仅是理论学习而且还参与了实践，给很多同学以动手的机会，学生利用已学得的知识，设计出各种各样的作品，当然也更好地增加了她们的学习兴趣。
四、丰富了学生的兴趣活动：
从素质的角度丰富了学生的课余生活，他们的生活不在仅限于课堂上，让他们意识到学习的乐趣，更有兴趣学习了。
当然，我的工作还存在不足，我期待着我的工作能够得到更快的完善，得到更好的发展。我们将本着为学生工作的思想更加努力地工作，使我们的学生的素质更好地得到提高。
理念：
让社团成为每个孩子张扬个性的炫丽舞台；
让社团成为每位教师诗意栖居的理想村落。
行动:
行动一：确立社团活动目标
围绕“把社团活动打造成为学生热爱学习、获取知识、发展能力和提升教育质量的新的增长点。”这一总目标提出了社团辅导老师根据学生兴趣爱好，因材施教，努力激发学生潜能，张扬个性特长，让每一个学生都有一技之长的具体目标，并为社团拟定了合适的目标。
行动二：开发社团校本教材
在社团活动师生情况调查中，我们发现大部分教师和学生对社团活动持积极态度，参与的欲望较高，他们希望社团是一个民主、温暖的立体场，好玩、有趣的快乐园。
社团的开设首先要解决的就是教材。根据我们对教师和学生的调查，根据教师的.辅导意向，初步安排社团的辅导老师。学校社要求教师在暑假按要求编制一本适合具有校本特色的社团教材。
行动三：加强社团过程管理
为确保社团活动的正常开展，我们逐步规范社团的管理。学校隆重举行系列社团自主招生现场会。于当日由各社团指导老师根据学生自愿报名择优录取，招生会上每个社团各具特色的招生海报成为了一道亮丽的风景，冲击着同学们的眼球，每个学生都可以根据自己的特长、兴趣，自主选择心仪的社团。为浓郁诗意社团的文化氛围，我们在每个社团活动场所，张贴了社团标志；每个社团都有自己的规则和口号；在日常的社团教学管理中我们坚持实行备课审核制和行政巡课制，努力提高每一节社团课的效率。
行动四：构建社团评价体系
为促进社团品质的提升，我们制订了《社团活动计划》明确各社团的成果展示方式：一种是过程展示是指在活动的过程中不定期的进行展示，通过我校网站及橱窗等宣传阵地阶段展示教师和学生的活动成果；集中展示指组织开展社团文化节活动，展示社团风采和学生个人成果，为师生提供交流与展示的平台。为鼓励优质社团的发展，出台了《社团评比办法》，根据社团一学期的活动情况及目标达成度，开展“优秀手工”等评比活动。
在本学期的社团活动中有收获，也有很多的不足：如有的学生在活动时会不注意卫生，把一些碎纸、废树叶等东西扔到地上；有的学生在活动前不能把活动所需要的东西准备好；还有的学生做手工比较粗心，做出来的作品质量不高等。在以后的活动中，我们将更加努力争取把工作做得更好。
社团年终总结8
xxxx年，xx中学举办了许多大型活动，在这些活动中，团委成员的身影十分活跃，为学校做出了巨大的贡献。我们社团联合部在团委的带领下也有条不紊地快速发展着，今年又新收了一些部员，他们都是乐于奉献，有吃苦耐劳精神的新一代高中生，这也与学校的培养分不开。我们社团联合部今年也参与了许多活动，最值得一提的就是老年公寓献爱心和成人礼。去献爱心是受学校委派，弘扬社会正气。于是，怀揣着感恩之心，我们踏上了献爱心的道路。在老年公寓里，我们帮助老人打扫屋子、陪他们聊天、和他们一起唱《感恩的心》。看着他们的笑脸，我们也开心的笑了，我想，这就是爱心的'力量把，帮助别人自己也会收获快乐。接下来就是成人礼的，成人礼是学校一年一度的大活动。成人礼后，高三的学长和学姐们就要承担更多的责任了，意义重大。我们在校门口迎接家长，指引他们入座，帮着布置会场，虽然十分累，但是我们心里明白这些工作的重要性和我们身上的责任，想着明年也会走过成人门，我坚定了心中的信念，神圣的做着每一件事。
以上就是我们部参加的几个活动，社团联合部，顾名思义是连接社团的部门，今年，在校领导的支持下，我们也新开展了几个社团，它们充满活力地发展，机器人社团也被评上了4星级社团，这是对我们部的极大肯定。接下来，我也对社团提几点建议：
1、在开会时，请各社团社长准时到位，到时我们会在学校张贴通知，请注意。
2、请各社团社长在举行活动时多与我们部商讨，我们可以提供场地和广播等。
3、请各社团社长多多准备自己社的资料，准备评选星级社团。
以上就是对社团的几点建议，明年还有最盛大的一个活动——春之声，我希望我们能够好好努力，办好春之声，完成好学校交的任务，为学校的建设增光添彩。
社团年终总结9
在09-10年度，理学院社团部秉承“服务他人，丰富大学校园的生活”的工作理念，在加强社团建设、开展丰富多彩的校园文化活动和完善社团规章制度中取得了一定的成绩，但是也存在一定的不足。
09-10年度，理学院社团部主要开展了以下的工作。
一、学习交流配合校团委社团部和其他部门开展各项工作。
在一年的工作中，校团委社团部在工作经验、方法交会了我们很多东西，在与他们的交流中，我们逐渐成长成一个成熟的部门！以下是我们配合校社团部开展的各项工作。
1、xx年9月，配合校团委的工作，认真组织我院挂靠社团的注册工作，在规定的时间里，我们顺利完成了所有协会的注册工作。
2、xx年10月，积极配合校团委的工作，积极宣传协会的招新工作，我院社团部通过海报和其他的宣传手段向全校师生展示了招新的相关事宜，取得了良好的成果。
3、xx年11月，积极配合校团委社团部开展社团文化节成果展的活动，活动展示了西科协会的风采，加深同学对西科协会的认识，活动受到很多同学的的喜爱。
4、xx年4月积极协助校社团部开展社团文化节开幕式，理学院社团部负责轮滑协会和吉他协会的节目的编排工作，其节目在社团文化节开幕式受到同学们和老师们的喜爱。
5、xx年5月，配合校团委调研部就社团文化的问题做了个深刻的调研活动。
在校团委社团部的帮助指导下，理学院社团部的工作得到有效开展，在与校社团部的组织工作中，我们学到了很多，感谢他们，让我们不断成长！
二、丰富校园与院团委相关部门共同开展园文化活动。
除了与校团委相关部门的甲流让我们获益良多，在与兄弟部门的合作中，我们也学会了很多。在09-10年度，我们和兄弟部门主要为丰富校园文化，开展了以下的活动。
1、xx年9月理学院团委各部门开展迎新工作，获得了圆满的成功。在军训期间与新生交流，帮助他们解决生活、学习上的诸多疑惑，增进了新老生之间的交流！
2、xx年10月，和学院其他部门共同组织“爱我中华系列活动”，其中建国60周年亮灯仪式获得空前成功，在校园里获得很大的反响！
3、xx年12月xx年1月，负责元旦游园相关工作的组织工作，主要负责元旦游园中游戏的征集与编排工作，在元旦游园期间，游园游戏为广大师生增添了元旦的乐趣！
在与其他部门的共同合作中，我们学会什合作、支持、理解与共进！感谢各位兄弟部门对我们的支持，我们才能长久进步！
三、立足协会积极组织开展挂靠协会的社团活动。
社团部的主要职能就是负责协会的相关工作，在开展自身活动的同时，我们也不忘本职工作立足协会，做好协会的社团活动的开展工作。在本学年中，我们主要组织协会开展了以下的活动。
1、组织数学建模协会之发展数模兴趣的数学建模初等模型系列讲座，讲座吸引了广大大一新生的兴趣，宣传了数学建模文化。
2、组织侦探推理协会开展杀人游戏，该游戏吸引了广大推理爱好者的兴趣，培养了大家的'推理思维能力。
3、组织滑板协会第三届“绵阳市内高校滑板友谊交流赛”，该活动吸引了绵阳市五所高校的的滑板高手的参加，大大促进了绵阳高校的交流。
立足协会，发展协会，协会的活动是大学生课外生活的主要部分，通过组织协会的活动，我们学会了如何去交流、去探索，去发展和去成功！
四、改革创新加强品牌社团建设和社团部改革工作。
创新是一个民族的灵魂，创新也是一个社团、一个部门进步的源泉！社团部除了开展日常的工作外，主要就是在创新与改革中发展，为了更好的建设好协会，更好的加强社团部的职能，我们在一学年做了很多努力。
1、xx年9月，召开会长大会，商讨发展大计，在此次会议中，各位新上任的会长在商讨中，对协会的发展有了更加清晰的认识。
2、xx年10月，就协会的品牌建设问题，各位会长齐聚一堂，共同讨论，大家商讨的结果是每个协会定位好自己的协会性质，然后加强品牌活动建设。
3、积极响应校社团部的项目化改革，加大协会的项目化管理，让每个协会都可以在品牌建设中成长。
4、为了让社团部有个更好的发展，我们重新制定了社团部的规章制度，有了好的规章制度，做起事来不会乱了。
5、定期召开社团部内部学习会议，学习相关工作的处理方法和商讨社团部存在问题和如何去解决，目前，我们已经在逐渐成长成一个成熟的团体。
创新+改革=成熟。我们大家正在向成熟迈进，向成功迈进。
尽管理学院社团部在一学年的工作中取得了一些进步，但在具体工作中还存在一些问题，例如：我校社团工作也存在一些不可忽视的问题和困难。如部分社团所挂靠单位不够重视,不能保证对社团活动的有效指导。部分社团规章制度不够健全,管理不够规范,有些社团不能按时注册和配备指导教师。高质量的品牌社团数量不多,部分社团还没有形成自身社团文化特色等。因此，在今后的工作中，我们将努力改进不足之处，一方面要做好大型活动的计划与统筹工作，另一方面要继续完善对社团的管理与服务，更好的建设我校的校园文化。
希望在以后的发展中，我们可以在改革与创新中不断前进，社团部的明天会更好。
社团年终总结10
一、会议目的：
为表彰先进、树立典型，激扬广大团员青年和各级学生干部，学生干部以更加优异的成绩和状态做好我院团学工作，为我院广大学生做好服务，现在对过去一年中表现优秀的集体和个人进行表彰，以示鼓励。总结本年度的工作，增强校社团联合会全体会员的.凝聚力，使校社团联合会有更快更好的发展。
表彰时间：6月10日 晚上6：00—8：00
与会对象：学院领导，优秀个人及各社部代表
会议地点：待定
二、会议流程：
1、会员入场
2、组织部登记与会代表人数
3、主持人介绍嘉宾：待定
4、 全体起立，奏唱国歌
5、 第二届社团联合会副主席致开幕词
6、会议开始
7、主席上台作工作总结
8、领导讲话
9、各部部长作工作总结
10、各社社长作工作总结。
11、会员代表对社联本年度工作提出意见和建议
12、对优秀会员颁发荣誉证书及奖品
13、主持人对本次大会的总结
14、大会结束，欢送领导。组织部会员打扫会场。
三、会前安排：
主席、社长及各部部长准备正装以备会议穿戴。各部门负责人把具体时间地点向每个新会员及副部长通知到位。
1、组织部：
负责对场地的申请，以书面形式向有关负责人提出申请并要求其盖章，租用会议所需要用到的无线麦克风，检查会议所需设备；
2、办公室：
统计到会的人，做好考勤工作。
3、宣传部：
设计好邀请函，准备相机或摄像机。制作好本次大会的海报，以及做好会场宣传布置。
4、外联部：安排至少两个人在门口引导会员入场，做好信息流畅、
5、财务部：
准备会议资料，为会议做好记录。
四、工作人员安排：
a、办公室安排人员准备好笔和签到本做好签到工作，并及时联系缺席会员。
b、组织部和宣传部协调安排好入场人员入座，要求全部向前坐，中间不要有空座位。
c、外联部安排控场人员，前后场各2人，后场负责会议中秩序，防止人员走动，前场负责调动气氛，防止冷场，带动鼓掌，会后打扫会场。
d、宣传部根据流程准备会议所需音乐衔接，并为会议整个过程拍照或摄影。
五、 会议尾声：
1、主持人宣布会议结束后，应立即安排人员打扫会场。
2、会后秘书财务部对此次会议做出书面总结并交与会长查阅并留档
3、办公室在会议后对此次缺席的新会员名单做出总结，组织部会后帮忙将会场相关物品回收好。
六：财务预算
项目单价（元）数量总价（元）
矿泉水11212
打复印费 30
荣誉证书340120
横幅 50
总计：212元
社团年终总结11
又是岁末；这个“又”字到底迎来又送走了多少个春夏秋冬啊！重科院里社团活动蓬勃日上，真的有点势不可挡的架势；大学生的校园文化生活得到了极大的提高。作为大学生社团里的一分子，在这个即将告别20xx年，迎来20xx的年际交替的日子，我们很有必要对过去的日子做一个总结：一方面总结过去的经验，另一方面我们要展望未来。
20xx年的这段日子里创业者协会的发展得到了进一步的提高，我们根据社会发展趋势；和未来的就业趋势，给社团内的广大成员量身定做了一系列的实践方案，也取得了很好的成果。本社团根据自身发展的需要对内部各部分做了详细的规划，主要设有会长组、秘书组、财务组、外联组、实践组和市场信息调查组。各个组在实践过程中都发挥了很好的作用，也在活动中很好的锻炼了大家，很好的为大家树立了人生价值观，为未来的工作做了很好的准备。本社团组织会员展开向成功者学习；开展登山活动，参加了重庆科技学院20xx年年大学生社团文化巡礼。诸社团联合举办了“迎新生”活动，在诸多实践性极强的活动中，我们会员充分发挥了他们的才能，不管是在舞台布景还是在后台管理方面都取得了显着的`成绩。
一系列的实践活动，一系列的理论学习都本着为广大会员着想。我们的目的就是为广大会员创造一个锻炼自己的平台，使他们不再惧怕未来，能够拥有一个很好的择业心里素质。
我们总结过去社团的发展得出经验：
一、在大学生创业者协会的工作经历有助于大学生进行自我认识与定位大学生就业与创业“难”，首先“难”在对自我的判断与定位上。
一直生活在象牙塔中的学子，在踏入社会之前，很难对自己感兴趣的领域、愿意从事的职业、擅长的职位做出客观正确的判断，之所以如此，就是因为还没有对自己的兴趣、特长、个性等有全面的认识。而大学生创业者协会所开展的活动，则有利于培养大学生自我认识和自我教育的能力。
大学生创业者协会的性质是集实践性、理论学术性为一体，并引导社团成员立志成才为主要任务的社团。通过加入大学生创业者协会，不仅可以丰富大学生的课余生活，更有利大学生认识自我，认识社会；另一方面，大学生创业者协会虽然属于学生自发组织，但是同样具有相当完备的制度和组织机构，社团活动的开展也需要有组织、宣传、外联、社会调查实践等各个部门的共同协作才能完成。因此，在社团的活动组织中，不同的尝试可以使社团成员更好地为自己定位：到底是适合做组织策划，还是更加适合做文案宣传？是擅长做外联，还是更擅长做后勤？大学生创业者协会的活动也为广大会员提供了释放自我能量，展示自我的舞台。
通过参加或管理社团活动，大学生可以直接审视和检验自己的兴趣、爱好、个性特征和各种能力，从而对自己有清醒的认识和把握，对自己的长处和不足，优点和缺点有了直接的体验。俗话说：“人贵有自知之明”，大学生正确地评价自我既可以避免盲目自信导致自负，也可以防止自信心不足而带来的自卑心理。这些也可以说是大学生在择业之前最好的心理准备。
二、大学生创业者协会的工作经历使大学生求职更具有竞争优势。
近几年来，随着普通高校和高职高专院校办学规模的持续扩大，大学毕业生人数越来越多，用人单位在招收毕业生时要求也越来越严格，大学生的就业形式也因此越来越严峻。《南方日报》曾经报道用人单位最不受欢迎的五种大学毕业生中，包括“缺乏个性特点的人”和“只专不适的人”两种。这说明了大学生应该培养具有鲜明个性特点的人，不能培养书呆子。同时也要求在校学生应该发挥主观能动性，利用学校和社会的各种条件，把自己锻炼成为个性鲜明、能够适应社会的人。
与此相对应，在各类单位招聘的过程中，学生会工作、学生社团等工作经历逐渐成为人事部门关注的重点，尤其是实践类跟学术类相结合的社团工作经历更受用人单位欢迎。用人单位为何偏爱有实践类社团工作经历的大学生呢？详细分析，在实践类性质的社团中锻炼，可以使大学生在以下几个方面拥有竞争优势：
1、有助于培养大学生良好的表达能力，更好地向用人单位推荐自己大学生创业者协会所开展的活动，都是与社会紧密相连的。通过人与人之间的沟通，听成功人士的讲座，拉外联跟商家的谈判合作，在社会岗位上的锻炼等等，都可以使社团成员得到锻炼，增加对自己的自信度，增强与人之间的沟通能力。
2、有助于培养大学生的组织管理能力，更加适应用人单位的工作要求对于每一个有创业激情和创业精神的大学生来说，都有立志成才的愿望。用人单位很看重有成就渴望的人才，一个有成功欲望的人，首先要学会与组织的沟通和协调，并且还要有良好的团队合作精神，这正是社会所要求的。在大学生创业者协会，都会给每一个社团成员提供这样的发展空间。我们即将迎来新的一年，明天是美好的，我们还要面临各种不同的压力和竞争，在社团的日子让我们学到了很多，希望我们的明天更加美好。
社团年终总结12
从加入自强社到现在已经快有半年了。在这半年的生活中，我们自强社举办了回收军训服、义务卖报、自强杯演讲比赛、等有意义的活动。在各种活动中，我们放松了自己也锻炼了自己各方面的能力。
在听到自强社这个词时，就决定加入自强社这个社团，在两次面试后，我成功的加入了自强社，成为了自强社策划部的一员。而对于策划，我一无所知，但在培训后我知道了写策划的基本要求。写策划，电脑的使用必不可少。在写了几次策划后明显感到对电脑更加了解了。而且对各种活动的具体流程也有一定的了解。加入自强社我学到了很多东西。
加入社团，举办各种活动，渐渐的对自强社有了感情。每一次活动我们都干的很认真，每一次的活动也举行的非常成功。回想收军训服、义务卖报，自强杯演讲比赛的过程，仿佛就发生在昨天。总体来说是很成功的，但在细节方面还是有很多不足。在每次活动举办的时候感觉都很匆忙，在前期准备的时候事情都集中在几个人身上，很多人都没事干，导致很多人的积极性越来越低，到后来就基本上不干什么事了。活动中也有很多具体的细节没有注意，导致有很多没必要的事发生。活动后总结这也没很认真的搞。
对于很多东西刚开始的时候都会很有激情，也会很认真的去做，但是时间长了很多人都会失去激情，对于什么活动、开会，都不会再去。我认为我们自强社在这方面做的很好。半年过去了，很多动都会积极的.参与，开会时也都会到。对于我来说，在自强社的工作不能算很认真，但我能做的都很努力的做了。从开学到现在，很明显的感觉到自己的积极性在下降，即使这样，我认为我还是能够继续坚持下去的。
具体说来，我在对于有些活动没兴趣的时候就不会积极的去参与，就算开会去了也不发表什么意见，事后更不会去做什么了。当然对于感兴趣的就会很认真的去对待了。在自强社的半年总感觉自己做的事不够多，也没怎么锻炼自己，可收获还是很多的。
对于自强社这个温暖的家，相信没一个成员对她都是非常有感情的。也相信每个人都希望将她建设的更好，我们需要为她留下自己的意见。首先自强社的活动要让每个社员都参与进来，每个人都要献出自己的力量，让社团更具有凝聚力。然后每次活动是都应该具体到每个细节，要让每个成员知道自己应该干什么。总之，我希望自强社在我们的共同努力下成为一个有凝聚力、团结、温馨的团体。
社团年终总结13
期末将至，浙江中医药大学各个学生社团工作已接近尾声，繁忙一年的学生工作在校团委和系领导的关怀下，学生的大力支持下，本学年的工作将画上了圆满的句号。
我部门一直随整个社团联紧密围绕校团委整体的规划和重点，稳步推进社联发展，完善管理模式，为引导各社团开展健康向上的校园文化活动，丰富学生第二课堂，做出了积极地贡献。为了实现社团工作的创新性探索，社联将会不断总结经验、突破工作难点，促使我们社团联及学术类社团工作取得新的进展，现将本学年社联工作做一下总结：
（一）加强日常管理
（1）加强社团联合会的队伍建设，调动社团成员的积极性，培养社团联合会成员的能力。
（3）鼓励大家从自己做起，从身边小事做起，在各自的工作岗位上，发挥自己的专业特长，做出自己的贡献。
（4）10月份社团联主席团提出对各个部门的干部进行日常量化考核，也有相应的制度，也制定了社团联合会考核章程，使学生社团联合会的考核有了行动指南和依据。
（5）11月份积极开展学生干部的培训，及时下达校里的指示，并且进一步加强学生干部对整个社团联及各个社管中心、社团了解，提供更多交流与相互学习时间。
（二）加强思想政治教育
主席及副主席们为了我们社团联这个大家庭的和谐及发展，在思想上和行动上都给我们很多教育。她们强调：既然已是社团联这个大家庭的`一员，我们要爱护我们的家，在工作上要打破传统，要求创新；在纪律上，我们一定要严格遵守，比如：请假一定要按照规章制度来，有一定的格式，不能随便拿张废纸当请假条。在为人处事上，我们一定要谨言慎行，做一个有修养、有道德、有文化、有教育的学生干部。最后，作为社联人，我们都应该传承浙江中医药大学社团联文化，坚持”百花齐放，百家争鸣“的方针。
（三）加强学生社团联合会干部能力的培养，积极开展各项工作
社团联合会学术部工作具体如下：
9月份，我部门协助整个社团联合会开展社团联迎新，社团联招新，及社团联迎新晚会的准备工作。首先，迎新工作展现了我们社团联人阳光、热情、朝气蓬勃的精神风貌。其次，招新工作的圆满完成，确定了一批新的领导班子。金秋九月，学校迎来了新一届的学子，而我们社联和社团也迎来了招新的工作，在招新的前期准备中，社团联各部门在校团委老师及主席团的引导下共同策划，及时完成了招新前的方案，确定了社团联招新一届干事的计划及各社团招新场地安排，传达了各项重要通知。招新几天，社团联全体人员都走访寝室招新，也在学校主干道摆摊设点招新，大一学子踊跃报名，今年总共有800名新生报名，是有史以来最多的。通过初试和复试两轮选拔，我们社团联从中挑选了一批精英，为社团联注入了新的血液，圆满完成招新工作。最后，社团联成功举办社团联迎新晚会。
10月份，各个部门完成对自己部门干事的培训，还有，重点活动和周末文化广场活动立项。
11月份，干部培训开班，还有内部联谊及填补会议召开。
12月份，部长、干事考核。各个社团资料整理，还有违规图章的销毁。
这个学期，我学术部部门除了以上工作外，还有每月之星活动和常规活动的调研，并对社团活动的评比，向学术部下的30个社团传达各种信息与通知，和本部门内部联谊活动。
（四）总结经验，认清不足
总结过去的工作，我们深刻的发现存在着的问题：
1、在每月之星活动的申请书、申报书或总结书上，经常出现错别字或者格式不对。而且某些社团在提交书面报告时有拖拉坏习惯、不及时通知我部门部长或副部长，以及不回复电话的行为。
2、各个社团的理事也应该参与社团联的考核，很多人（尤其是会长）对自己社团的情况不了解，在活动开展上给我们带来了很多不便，同时也给他们自己带来了许多麻烦。
3、由于校区的场地和资金有限，在进行日常活动中，确实给各社团带来很多麻烦，在社团开展活动时出现很多问题。
4、社联内部与个别社团的联系不够紧密，缺乏沟通，大家工作不主动，以至很多问题出现才能急忙补救。尽管已经亡羊补牢，却也造成很多不必要的损失。
5、学生社团联合会章程不够完善，还是按照以前的规章制度，有些地方需
要做下修改及更新。
（五）新学年工作展望
为克服以上工作上的不足，在新一学年里，社联将继续解放思想、深化体制改革，在各自岗位上有新的作为与突破。
1、在社团开展各种活动前必须要求做好一切准备工作，做好所有应急措施。
2、强化管理，确保社联健康发展。首先是完善社联的规章制度，健全社联机构；然后是加强学生干部培养，锻炼他们的应对能力和管理能力；最后是加大社联监管力度，特别是社团的工作安排及活动计划是否能做到整体规划有条不紊。
3、拓展外联关系，提高社团影响力。要把社团文化真正地发展起来，就必须广泛联系其他系的兄弟社团，通过交流和合作，达到互相促进，共同发展的目的，以促进社团文化的集成和发展。
4、加强社联内部与社团的联系，以社联各部分管不同类型社团的二级管理方式指导，在往后的工作上有更好的成绩。协调好各社团的关系，更好的管理和引导社团。对于个别能力较强的社团，我们社联会大胆放手，相信其的活动能力，培养其独立性，以期长足的发展！
本学年社联工作大体如上，我们相信，在学院的不断支持和系领导的指导下，在新的一年社联成员的共同探索与努力下，我们社团联合会的社团文化一定会不断的发展壮大！
社团年终总结14
xx大学xx协会成立于20xx年十月，是在校团委领导下挂靠于xx学院以服务我校广大师生为目的的协会会公益性组织。协会旨在为师生们提供丰富多样的膳食信息，帮助他们形成良好的饮食习惯，从而提高我校师生的身体素质。从而达到使同学增强体魄的目的，以便使同学更好的学习和工作，为把我校建设成为高水平的大学做出一份贡献。
协会的组织机构由会长及下设的理事会、秘书处、外联部、会员部、策划部、宣传部、财务部组成。
现将20xx年工作的全面总结的具体内容汇报如下：
1、制度建设上
我协会拥有完整的xx协会管理制度，包括历年不断修订的《xx协会章程》，还有《xx协会财务制度》、《xx协会会员制度》等规章制度用来辅助我协会会员和机构成员的行为规范及指导我协会成员学习本部工作职责。
在我协会每年举行的会员交流会上，我协会都要宣读《xx协会章程》，目的是让我协会全体会员能够很好的学习章程，了解我协会，共同建设我协会。为我协会注入新的后备力量，为召集机构成员作准备。
关于内部学习交流方面：我们社团每周举行的例会，目的是团结全体机构成员，将全体成员的人心统一到协会建设上来;我协会每月举行的会员交流会，目的是探讨协会会员服务管理及解决协会中的常见及突出问题;在每个学期末举行会员茶话会和机构成员座谈会，目的是放松学期末的心情和对食品协会提出一些建议。
2、社团内部思想建设上
xx协会内部思想不只是通过会员交流会、每周例会、会员茶话会、机构成员座谈会，还通过QQ群、飞信等联系方式将会员与理事会及各部长更好的交流与联系，使全体成员能够很好的团结在食品协会左右。
3、社团内部的管理建设上
我协会的管理体制主要包括《xx协会章程》，它分为六章：第一章：总则第二章：协会宗旨第三章：组织机构第四章：活动计划第五章：会员管理制度第六章：财务管理制度章程内容全面，涉及面广，工作明确细致。xx协会目前设置有七个部门，其部门和职责为：理事会：由会长、理事长、秘书长、各部部长组成。
会长：
为团体负责人，负责领导和协调团体内部工作，明确分工和合作，负责组织、召集、主持团体的工作例会，确定会议议程和内容。统筹管理协会内部各项事务，以及对外代表本会，协调协会与各外部单位关系;召集和主持会内各种会议;检查和督促各部工作的落实和执行情况;代表协会签署有关重要文件;临时决定协会的重大事宜。
理事长：
主持理事会的召开、整理协会档案，负责整个活动的进行、评议、总结。负责协助会长安排工作，协调各部门之间关系。
秘书处：
直接管辖各部门，根据其他机构部门活动计划，拟定团体总体计划及执行方案，对秘书处直接负责，负责会议的记录及社团活动资料的整理等日常事务。
宣传部：
以办黑板报、贴海报、写通知等方式宣传我协会;配合其他部门筹办活动，并以多种形式进行宣传;加强同其他社团联系，提高我协会的形象。
外联部：
加强与社团的联系，通过与社团中心的合作，规范、引导社团外联，逐步培养社团的自主性;协助各个部门开展正常的活动;定时，不定时参加组织，协调与其他学校社会公益性社团和其他各级领导的联系;加强与各商家的联络，为社团联合会及各社团的优秀活动需求商业赞助。
策划部：
具体负责协会各种活动的策划，和外联部一起完成赞助工作，以及协会的形象设计。
财务部：
负责协会的各项财务支出和收入，并按照校团委的要求做好帐务记录;定期向理事会做阶段性的财务收支汇报;按季度在全体会员代表大会上公布财务情况，使帐务公开透明化。
会员部：
该部门是由以上六个职能部门组建形成，负责搜集意见和建议，对会员或者非会员的咨询服务，解答各项疑问。在工作时，各成员按照自己的工作职能承担相应的解答工作，由理事长协调分配。
4、社团活动建设上
xx协会的常规活动有：校园厨艺大赛、食品知识竞赛、健康讲座、营养咨询、模拟营养师考核大赛、会员厨艺培训、社区服务、社会实践等。
xx协会的品牌活动有：校园厨艺大赛、食品知识竞赛等。xx协会的'特色活动有：健康讲座、厨艺培训等。
以上这些活动都是针对全院学生，在校园内进行，我协会会员享有优先权。对建设和谐校园贡献了我协会的一份力量影响社团发展的问题是：学生管理经验不足，社团发展慢较，指导老师没有起到相应的指导作用，活动资金支付困难，学校学生参加活动的积极性不高。
5、宣传建设上
对内：主要是通过每周例会、交流会、会员茶话会、机构成员座谈会以及QQ群、飞信等。
对外：通过举办公益性活动、外联部联系及社团交流达到宣传协会宗旨、宣传学院的目的。
当然，协会在发展的过程中有进步之处也不可避免的伴随一些不完善的地方，这需要所有协会成员的共同努力。
总之，xx协会在以后的工作中会一如既往的团结在广大会员的身旁，让大家感到xx的魅力和气质;机构成员要加强团结、交流，在理解和信任中把食品协会建设得更好!
社团年终总结15
尊敬的各位老师，各位同仁：
大家好！今天，我很荣幸的代表社团管理委员会在这里向大家做数理信息学院20xx-20xx学年第一学期社团管理委员会工作总结。首先，请允许我代表社管会全体成员，我院现有的20个学生社团以及1000多名社团会员向大家说声谢谢，我院学生社团工作今天的成绩是大家共同努力的结果。
长期以来，在校团委、社团联合会的大力支持和关心下，在我院团委的指导下，学院学生社团的建设和发展得到了长足的进步。20xx年6月，学院组建了社团管理委员会。社团管理委员会始终秉承“服务、协调、监督、管理”的工作理念，以服务学生社团为第一要务，注重强化自身建设，努力推动学生社团发展，积极丰富校园文化生活，强调树立和创新学生社团文化品牌，继续巩固我院学生社团文化在全校学生社团工作中的`领先地位。现对20xx-20xx学年第一学期工作总结如下：
一、加强组织建设，指导、繁荣社团
在过去的一个学期里，学院社管会不断调整和改善自身的组织结构，逐步建立了完备的组织制度。社管会的机构建设正在日趋成熟，由主席团统筹和决策各项活动，主席团下设办公服务中心、社团管理中心、新闻宣传中心、学术竞赛中心四个职能部门。
为使各社团工作趋于制度化、规范化，自社管会成立以来，社管会的组织建设不断完善，对社团监管力度不断提升。相继出台了《学生社团监督考核管理办法》、《学生社团评奖评优细则》、《社团管理委员会工作条例》、《社团管理委员会工作章程》等一系列社团制度，使社团工作进一步制度化、规范化。
二、丰富校园文化、积极开展活动
我院现有校级学生社团7个，院级学生社团13个。各学生社团结合时代要求、社团自身特色，推出了有特色、有影响、有创新、有实效的精品社团活动，实现了内容的创新、形式的创新、手段的创新、机制的创新。各类社团各展所长、各取所需，多样化多元化的社团活动，丰富了课余生活，繁荣了校园文化，更让社团成员有了展示自己风采、培养自己的能力的机会。特别值得一提的是，上学期开展了我院首届社团品牌创建服务月，通过大力宣传、精心策划，使社团品牌创建服务月真正成为各社团的一个契机，充分展现社团的个性和风采。在本次社团文化节中，各学生社团以大学生素质拓展为主旋律，积极搭建服务平台，举办了C语言程序设计大赛、科普仪器设计大赛、数学建模研究会会员代表大会、课程与教学研究会新生见面会、上岗与就业培训、新生辩论赛、新生英语演讲赛、普通话培训、晨晖摄影大赛、女子化妆培训课、中国街球明星表演赛等一系列活动，在培养专业知识、推动学院科研学风建设的同时丰富大学生第二课堂，展示了当代大学生自信、热情、健康和积极向上的精神风貌。此外，社管会还开展了“流动科普超市”人民广场市民服务等社会服务活动，通过组织和带动社团青年走出校园，在社会和学校之间架起一座桥梁，既让会员在社会的广阔舞台中经历磨练，丰满羽翼，又能将自身的研究成果转化为社会价值，奉献社会，服务社会。
三、取得的成绩
回眸上一学期社管会的工作，都是在有序、得体、规范的发展着、进行着。在社管会和各社团的通力合作下，我院各级社团取得了可喜的成绩。其中ACM协会的两支学生队伍在第35届国际大学生程序设计竞赛亚洲赛中分获金奖和银奖；数学建模研究会则在20xx年“高教社杯”全国大学生数学建模竞赛中共获得全国一等奖2项，浙江省一等奖2项、二等奖3项、三等奖9项。
四、存在的不足
我们在过去的一年里取得了可喜的成绩，活跃了校园气氛，繁荣了校园文化，扩大了影响力。但社管会仍然是一个新生组织，存在着许多问题，现总结如下：
一、社团联合会工作效率有待提高，工作方法有待改善，与各学生社团沟通不足；
二、部分院级社团由于资金、场地等资源的限制，我们一直鼓励倡导的精品社团活动方案出台后却因“巧妇难为无米之炊”难以运作；
这些是我们工作的不足之处，也是我们未来工作的重要突破点。
社团是一片孕育着无限生机活力、人才济济、英才辈出的沃土，我们深信，在校团委、社团联合会的大力支持和关心下，在我院团委的指导下，在所有社团人的共同努力下，我院社团工作必将迎来更加辉煌壮丽的明天！
谢谢大家！
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